Adopción Sana

Adopción Sana

Es un proceso cultural colaborativo para aproximarse de manera positiva a la IA, generando así un hábito de uso e impacto sobre el negocio.

LA ADOPCIÓN SANA ES UNA APUESTA POR LAS OPORTUNIDADES DE LA IA

  • 🚀 Construye una "cultura común" sobre la adopción de tecnologías emergentes.
  • 🧠 Desarrolla un hábito de uso generalizado, integrando la IA en el flujo de trabajo.
  • 💡 Identifica y ejecuta casos de uso estratégicos que generen valor real y medible.
  • 📈 Obtiene la medición de indicadores para evidenciar la evolución del equipo.

Desafíos frente a la IA generativa

01

Poca claridad sobre los posibles usos y el impacto, incluso entre el liderazgo.

02

Uso disparejo -sin seguridad- de herramientas heterogéneas.

03

Miedo y resistencia a la adopción, muchas veces no explícitas.

LA ADOPCIÓN SANA ES EL PROCESO, NO EL RESULTADO FINAL

La Adopción Sana te acompaña a través de diferentes fases para asegurar una integración exitosa y continua.

💡

Jornadas de capacitación y sensibilización

🎨

Workshops de ideación y futuro

📊

Instrumentos para medir avances

🔄

Circulación casos de uso y tips

¿En qué consiste la Adopción Sana?

La Adopción Sana te acompaña a través de las "cuatro E" de la tecnología emergente: explorar, experimentar, evangelizar y escalar.

1

EXPLORAR


  • Medición de KPI's de adopción iniciales.

  • Alineación y acuerdos con los líderes de la organización.

  • Charlas de mindset con el equipo de trabajo.
2

EXPERIMENTAR


  • Habilidades Transversales en IA: entrenamiento horizontal enfocado en tareas comunes a todas las áreas de la organización.

  • Identificación de casos de uso en los procesos organizacionales.
3

ESCALAR


  • Identificación de oportunidades organizacionales.

  • Medición de KPI's de adopción finales y análisis de la evolución.
4

EVANGELIZAR


  • IA por área funcional: entrenamiento vertical enfocado en tareas específicas de cada área según los casos de uso especificados.

  • Circulación de casos de éxito y tips que faciliten el proceso de adopción.

LA ADOPCIÓN SANA ES UN COMPROMISO DE TODOS...

Siendo la IA Generativa una tecnología bottom-up, donde el equipo es protagonista, el liderazgo tiene dos responsabilidades: direccionar el proyecto y dar el ejemplo.

A la medida

La adopción sana es un servicio modular que permite a la compañía ampliar o reducir el alcance y desarrollar el proyecto de manera progresiva.


Tech Teams

Determina la actitud de los colaboradores frente a la IA Generativa y lo segmenta en 4 grupos: entusiasta, audaz, provocador y regulador. Este análisis evidencia la diversidad del equipo e integra a todos en el proceso de Adopción Sana.

Workshop: Herramientas

Desarrolla habilidades en el uso de IA, al promover que el equipo de trabajo cumpla con un objetivo determinado utilizando herramientas específicas, explorando sus características, funcionalidades y diferentes estilos de prompting.

IA en acción

Genera una experiencia disruptiva en los asistentes, con el objetivo de transformar su percepción sobre el uso de la IA y despertar su curiosidad para que se aproximen de manera proactiva a las diferentes herramientas.

Triage de profesionales

Hace un sondeo general de conocimientos, que permite identificar a los colaboradores que requieren una nivelación de las herramientas antes de iniciar con el ciclo de entrenamientos.

Workshop de ideación

Implementa una metodología de innovación para identificar desafíos organizacionales e iniciativas que permitan resolverlos por medio del uso de la IA, priorizando aquellas que tengan mayor probabilidad e impacto para la organización.

Implementación

Con base en las necesidades y desafíos del cliente, Vertimedios identifica la solución más adecuada dentro del ecosistema de socios tecnológicos especializados en IA.

BENEFICIOS

¿Por qué es importante hacer una Adopción Sana dentro de tu organización?

01

Empoderamiento y motivación del talento

La IA debe potenciar las habilidades del equipo y permitirle alcanzar resultados antes considerados imposibles. En la Adopción Sana se enseña al equipo cómo trabajar de la mano con la tecnología para complementar su talento, abriéndole las puertas a tareas de mayor valor añadido.

02

Innovación

La adopción horizontal (en tareas comunes a todas las áreas, como manipulación y presentación de la información, generación de contenido, etcétera) crea las condiciones para que surjan proyectos de adopción vertical (en tareas exclusivas de cada área).

03

Aceleración de la innovación

Al fomentar una mentalidad positiva hacia la IA, la Adopción Sana impulsa una cultura organizacional abierta al cambio, la experimentación y la mejora continua. Esto fortalece el espíritu innovador del equipo en todos los niveles y prepara a la empresa para mantenerse competitiva.

04

Tecnología

Muchos colaboradores pueden sentir resistencia o temor hacia la IA. Una Adopción Sana permite ver la tecnología como una aliada y no como una amenaza. Esto favorece la apropiación orgánica y sostenida de nuevas herramientas y nuevas maneras de trabajar.

CONOCE MÁS SOBRE vertimedios

Trabajamos tecnologías emergentes con empresas, CEOs y juntas directivas para agilizar la adopción sana y alcanzar el máximo potencial de sus equipos de trabajo.


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Paolo Miscia

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